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金龙客车开展管理干部安全领导力建设培训
2019-04-12 09:35:04信息来源:金龙客车-唐佳

面对近期严峻的安全生产形势,为使管理干部掌握新时期安全生产领导工作的方法,通过借鉴国际一流企业的良好管理实践,有计划地推动公司的安全领导力和安全文化建设,以及“安全眼”系统平台的上线实施4月9日,金龙客车举办安全领导力建设培训,邀请赛为首席培训师高宝良老师分别为中高层管理干部、基层管理干部授课。

 

培训围绕近期全国发生的重特大事故,对安全生产进行了再认识,分析事故发生原因,并对如何建设双重预防机制、实施有效的安全管理的各种工具以及如何建设安全文化进行了讲解。

本次培训帮助管理干部进一步明白“一岗双责”,提高了安全责任感,促进了安全生产再认识,学会了一些安全管理的新方法,拓宽了安全管理思路。

 

培训结束后,大中客生产副总监刘爱国作总结讲话。他指出本次培训宣贯的很多理念与我司相契合,并列举了如下几项:一、安全生产管理过程中我们忽视的往往是隐患存在的地方;二、为什么发生事故,一是因为风险未辨识或辨识不清楚,二是标准制定不完善或标准过低,三是有了标准未坚决执行落实到位;三、需要把风险控制措施建立在隐患前面,把隐患排查治理做在事故前面,风险控制不到位就是最大的安全隐患;四、安全管理由管理干部负主责,普通员工安全风险意识需要管理干部进行强化等。他强调“一岗双责”的失职追责,要求管生产必须管安全,管业务必须管安全。现在国家的安全生产环境,特别是国企对安全要求非常之高,希望大家通过今天的学习和“安全眼”系统平台的实施,把各项规范要求和各项管理内容,落实到每一个执行单位,真正做到“事事有人管,人人管安全”。


    
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